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Pour s'informer, quatre fiches pratiques du droit du travail sont d'ores et déjà disponibles sur ce site.
Le licenciement est la restitution, un employeur ou par un chef militaire et à son initiative, de la liberté (licence) de disposer d'eux-mêmes.
La procédure de licenciement individuel pour motif économique. Date de mise à jour : 06/01/2009. Cette fiche est accessible gratuitement.
Les indemnités de licenciement sont au centre des conflits sociaux ...
2 mar 2009 ... Le Monde.fr - Les salariés se mobilisent pour obtenir des compensations supérieures à celles proposées. Les disparités de traitement.
L'indemnité légale de licenciement constitue le droit minimal du salarié : en contrat à durée indéterminée et licencié pour un motif autre qu'une faute.
(Le conseil de Prud'homme compétent pour la région d'Arpajon est soit celui de Longjumeau ou Evry)
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